Kaut arī ne uzreiz citēts kā līguma galamērķa, dažādām nozarēm, izmantojot līguma pakalpojumus Zviedrijā padara arvien populārāks variantsPersona, kurai ir uzturēšanās tiesības, ir jāreģistrējas zviedrijas Migrācijas pārvalde ne vēlāk kā trīs mēnešu laikā pēc ierašanās valstī. Ja jums ir ES, EEZ pilsonis un strādā Zviedrijā, bet dzīvot citā ES, EEZ valstī, uz kuru jūs atgriezties regulāri, jums nav nepieciešams reģistrēties Zviedrijā. Instancē, kas jums ir nepieciešams dokuments, kas apliecina jūsu tiesības pastāvīgi uzturēties, jūs varat pieteikties, lai saņemtu pastāvīgās uzturēšanās atļauju jebkurā no Migrācijas pārvalde Atļaujā Vienībām. Zviedrijas taksācijas gads ir kalendārais gads nodokļu maksātājiem ir jāiesniedz gada nodokļu deklarācijas, Iespējams, no nākamā taksācijas gada. Pamata nodokļu likmes, kas ir atkarīgās no līdz divdesmit pieciem atkarīgs no ienākumiem, bet vēl pašvaldību nodoklis, līdz. Ārvalstu eksperti, veicot darbības Zviedrijā, kas prasa reti prasmes, gūst labumu no ārvalstu nodokļu režīms tik ilgi, kamēr piešķiršanas nepārsniedz trīs gadu laikā, atlīdzība sedz zviedrijas vienību un individuālo nebija uzturēties Zviedrijā piecu gadu laikā pirms pieteikuma iesniegšanas. Saskaņā ar šo režīmu, divdesmit piecus no darbinieka ienākumiem, kā arī pārvietošana un skolas izdevumus, un divu gada ceļojumi mājās ir atbrīvoti no zviedrijas nodokļu un sociālās apdrošināšanas iemaksas pirmo trīs gadu laikā no piešķiršanas Zviedrijā, prasības, kuras"reti prasmes"ir izpildīts, ja nodokļa maksātāja mēneša algas apmērā, tajā skaitā pabalstiem natūrā, kas pārsniedz SEK. iii. Expensesi Tur ir kvotas, lai braukā un ar darbu saistītu ceļojumu costsii. Dzīvesvieta personu var atskaitīt izdevumus par celtniecības darbu un pārbūvi veica par viņu mājokļu iv. Alimenti, ko maksā bijušā laulātā, ir atskaitāms Uzturlīdzekļus maksā par uzturēšanu bērnam nav atskaitāms. Atlaidi līdz SEK, ir pieejami pakalpojumi un ap māju, piemēram, tīrīšanas, gludināšanas, bērnu dienas, utt. Šajos gadījumos piecdesmit par to, ka izdevumi ir nodokļu atskaitāms, maksimāli līdz atskaitīšanas SEK. Sociālās drošības jāmaksā par savu algu Zviedrijā, ja vien darba devējs var atraut jūs no citā ES valstī, izmantojot E sertifikātu. Jāuzmanās šeit, un tas ir vērts, ņemot padomu, kā atslāņošanās, izmantojot E, iespējams, nav labākais risinājums visos gadījumos, jo vai nu a) līguma darbības termiņu, savu paredzamo uzturēšanās valstī, b) līmeņa nodrošinājumu, vai c) izmaksas, kas teica iemaksas. Tas ir arī vērts atzīmēt, ka, saskaņā ar ES sociālā harta, sociālā nodrošinājuma iemaksas, kas veiktas kādā ES valstī, tiks ņemts vērā ceļā uz savu pensiju,"laika zīmogs"par LIELBRITĀNIJĀ. Iedzīvotāju no ES, EEZ valstīs un Šveicē nav vajadzīga darba atļauja, lai strādātu Zviedrijā. Pilsoņu no visām citām valstīm ir iet caur pilna reģistrācija, un darba atļauju piešķiršanas procesu. Darba atļauju var iegūt tikai tad, ja nav piemērotu kandidātu, var atrast Zviedrijā vai citā Dalībvalstī no ES, EEZ vai Šveicē.
